KENSEO

54 Cours Lafayette

69003 Lyon - France

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Contact

Dirigeant associé

Philippe ANDRILLAT

Dirigeant associé

philippe.andrillat@kenseo.fr

Coach Consultante Associée en charge de l’activité Accompagnement

Nathalie METZ

Coach Consultante Associée en charge de l’activité Accompagnement

nathalie.metz@kenseo.fr

Contact communication

Angélique AUBRY

Office manager

angelique.aubry@kenseo.fr

Coach Consultant

Thierry GRANJON

Coach Consultant

thierry.granjon@kenseo.fr

Coach consultante

Catherine MENEZ

Coach consultante

catherine.menez@kenseo.fr

Signalétique/Positionnement

29/09/2008


Un cabinet de conseil en ressources humaines pour cadres et dirigeants

Créé il y a 15 ans, KENSEO RESSOURCES HUMAINES, c’est avant tout, une profonde envie d’entreprendre et de conseiller des dirigeants ou des décideurs.

Son origine se trouve dans la déclinaison latine du verbe « conseiller, estimer, évaluer » : « Censeo, Je conseille ».

Une différenciation à travers le processus RH

Notre cabinet a été parmi les premiers cabinets de recrutement à élargir son offre à l’Accompagnement avec la conviction que les métiers se complètent et s’enrichissent. Notre objectif a ainsi été de devenir un véritable partenaire pour nos clients DRH et Dirigeants, et les accompagner dans une relation de confiance sur l’ensemble de leur processus RH.

Nos coachs construisent, avec les décideurs et leurs collaborateurs, des projets sur-mesure entièrement adaptés à leurs problématiques et aux contextes.

Une équipe d’Hommes et de Femmes aux expertises complémentaires, issus du monde de l’entreprise et travaillant en synergie, composée de :

  • Coachs certifiés et expérimentés sur les activités coaching, cohésion, bilan, outplacement…
  • Consultants en recrutement, Manager pôle Sourcing & Talents, Sourcing Leaders sollicités pour conseiller, partager et transmettre leurs expertises aux candidats accompagnés

Des valeurs partagées et choisies par l’équipe :

  • Ouverture & Partage : S’enrichir des différences, être disponible à l’autre…
  • Envie d’Entreprendre : Mobiliser les énergies autour de l’expérimentation, donner le droit à l’erreur, valoriser le changement, autonomie et responsabilisation…
  • La Personne au-delà de l’Organisation : Valoriser la diversité, faire preuve d’empathie et bienveillance, mais aussi d’exigence…
  • Authenticité & Convivialité : Oser être soi-même, être transparent et sincère, cultiver la bonne humeur et l’optimisme...

Grands Groupes, PME, ETI, Fonds d’investissement, chaque jour, notre ambition est de continuer à grandir à leurs côtés, et par nos missions de contribuer à les faire grandir : « Kenseo, Grandir et faire grandir les Hommes et les Organisations »

 

Kenseo Ressources Humaines adhére au Syntec Conseil en Evolution professionnelle et est habilité Syntec Coaching.

 


Identification de Talents : Recrutement - Assessment

Développement de Talents & Change : Coaching individuel - Cohésion d’équipe – Formation management - Change management

Transition de carrière : Outplacement - Bilan de carrière - Mobilité conjoint - Bilan handicap


Nathalie METZ Associée Directeur de la Division Transition de Carrière - nathalie.metz@kenseo.fr

Carrière/Recrutement

Kenseo recrute de nouveaux talents (école de commerce, université ou ingénieur…) au sein de ses 3 divisions :

  • Identification de talents (recrutement, assessment),
  • Développement & Change (coaching, cohésion d’équipe, formation, change management),
  • Transition de carrière (outplacement, bilan de carrière, mobilité conjoint, bilan handicap).

Vous êtes convaincu(e) que la performance d’une entreprise repose sur les hommes et les femmes qui la composent et adhérez à notre vision où la somme des individualités converge vers une seule valeur commune :

“Grandir et faire grandir les Hommes et les Organisations”.

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